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ArbGB

Arbeitsgesetzbuch MD

Arbeitsgesetzbuch der Republik Moldau

ArbGB - Arbeitsgesetzbuch MD

Titel I Allgemeine Festlegungen ( 1 - 14 )

Kapitel I Einführende Festlegungen ( 1 - 4 )

KAPITEL II Grundprinzipien ( 5 - 14 )

Titel II Sozialpartnerschaft am Arbeitsplatz ( 15 - 44 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 15 - 19 )

Kapitel II ARBEITNEHMER- UND ARBEITGEBERVERTRETER IN DER SOZIALPARTNERSCHAFT ( 20 - 24 )

Kapitel III ORGANE DER SOZIALPARTNERSCHAFT ( 25 - 25 )

Kapitel IV TARIFVERHANDLUNGEN ( 26 - 29 )

Kapitel V TARIFVERTRÄGE UND ÜBEREINKOMMEN ( 30 - 41 )

Kapitel VI BETEILIGUNG DER MITARBEITER AN DER VERWALTUNG DER EINRICHTUNG ( 42 - 42 .1 )

Kapitel VII HAFTUNG DER PARTEIEN DER SOZIALPARTNERSCHAFT ( 43 - 44 )

Titel III INDIVIDUELLER ARBEITSVERTRAG ( 45 - 94 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 45 - 55 .1 )

Kapitel II ABSCHLUSS UND AUSFÜHRUNG DES INDIVIDUELLEN ARBEITSVERTRAGS ( 56 - 67 )

Kapitel III ÄNDERUNG DES INDIVIDUELLEN ARBEITSVERTRAGS ( 68 - 74 )

Kapitel IV AUSSETZUNG DES EINZELNEN ARBEITSVERTRAGS ( 75 - 80 .1 )

Kapitel V KÜNDIGUNG DES INDIVIDUELLEN ARBEITSVERTRAGS ( 81 - 90 )

Kapitel VI PERSONENBEZOGENERDATENSCHUTZ DES MITARBEITERS ( 91 - 94 )

Titel IV ARBEITSZEIT UND RUHEZEIT ( 95 - 127 )

Kapitel I ARBEITSZEIT ( 95 - 106 )

Kapitel II RUHEZEIT ( 107 - 111 )

Kapitel III JAHRESURLAUB ( 112 - 122 )

Kapitel IV SOZIALURLAUB ( 123 - 127 )

TITEL V LOHN - UND ARBEITSREGULIERUNG ( 128 - 171 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 128 - 130 )

Kapitel II GARANTIERTER MINDESTLOHN ( 131 - 134 )

Kapitel III WIE MAN DAS GEHALT FESTLEGT UND BEZAHLT ( 135 - 151 )

Kapitel IV LOHN FÜR BESONDERE ARBEITSBEDINGUNGEN ( 152 - 165 .1 )

Kapitel V NORMALISIERUNG DER ARBEIT ( 166 - 171 )

TITEL VI GARANTIEN UND ENTSCHÄDIGUNGEN ( 172 - 197 .2 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 172 - 173 )

Kapitel II GARANTIEN UND ENTSCHÄDIGUNG BEI DEN REISEN IM INTERESSE DER ARBEIT UND DES TRANSFERS AN EINEN ANDEREN ORT ( 174 - 177 )

Kapitel III GARANTIEN UND VERGÜTUNGEN FÜR MITARBEITER, DIE DIE ARBEIT MIT DEM STUDIUM VERBINDEN ( 178 - 182 )

Kapitel IV GARANTIEN UND ENTSCHÄDIGUNGEN FÜR ARBEITNEHMER IM ZUSAMMENHANG MIT DER BEENDIGUNG DES INDIVIDUELLEN ARBEITSVERTRAGS ( 183 - 186 )

Kapitel V SONSTIGE GARANTIEN UND ENTSCHÄDIGUNGEN ( 187 - 197 .2 )

Titel VII INTERNE REGELN DER EINRICHTUNG. ARBEITSDISZIPLIN ( 198 - 211 .5 )

Kapitel I GESCHÄFTSORDNUNG ( 198 - 200 )

Kapitel II ARBEITSDISZIPLIN ( 201 - 211 .1 )

??? ( 211.2 - 211 .5 )

Titel VIII BERUFSAUSBILDUNG ( 212 - 221 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 212 - 214 )

Kapitel II BERUFSQUALIFIKATIONSVERTRAG ( 215 - 215 )

Kapitel III AUSBILDUNGSVERTRAG UND WEITERBILDUNGSVERTRAG ( 216 - 221 )

Titel IX SICHERHEIT UND GESUNDHEIT AM ARBEITSPLATZ ( 222 - 244 )

??? ( 222 - 223 )

Kapitel II ORGANISATION DES ARBEITSSCHUTZES. GEWÄHRLEISTUNG DES RECHTS DER MITARBEITER AUF ARBEIT, DIE DEN ARBEITSSCHUTZANFORDERUNGEN ENTSPRICHT ( 224 - 244 )

Titel X BESONDERHEITEN DER ARBEITSREGULIERUNG BESTIMMTER KATEGORIEN VON ARBEITNEHMERN ( 245 - 326 )

??? ( 245 - 246 )

Kapitel II ARBEIT VON FRAUEN, MENSCHEN MIT FAMILIENPFLICHTEN UND ANDEREN ( 247 - 252 .2 )

Kapitel III ARBEIT VON PERSONEN BIS ZU 18 JAHREN ( 253 - 257 )

Kapitel IV ARBEIT VON REFERATSLEITERN UND MITGLIEDERN VON KOLLEGIALORGANEN ( 258 - 266 )

Kapitel V KUMULIERTE LEISTUNG ( 267 - 274 )

Kapitel VI ARBEIT VON MITARBEITERN MIT INDIVIDUELLEM ARBEITSVERTRAG FÜR EINEN ZEITRAUM VON BIS ZU 2 MONATEN ( 275 - 278 )

Kapitel VII ARBEIT DER IN SAISONARBEITEN BESCHÄFTIGTEN MITARBEITER ( 279 - 282 )

Kapitel VIII ARBEIT VON MITARBEITERN, DIE VON NATÜRLICHEN PERSONEN EINGESTELLT WURDEN ( 283 - 289 )

Kapitel IX ARBEIT ZU HAUSE ( 290 - 292 )

Kapitel IX.1 DISTANZARBEIT ( 292.1 - 292 .5 )

Kapitel X ARBEIT DER TRANSPORTMITARBEITER ( 293 - 295 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 296 - 301 )

Kapitel XII ARBEIT DER MITARBEITER IN DEN DIPLOMATISCHEN UND KONSULARISCHEN VERTRETUNGEN DER REPUBLIK MOLDAU ( 302 - 305 )

Kapitel XIII ARBEIT VON MITARBEITERN AUS RELIGIÖSEN VEREINIGUNGEN ( 306 - 311 )

Kapitel XIV ARBEIT VON MITARBEITERN, DIE DURCH EINEN INDIVIDUELLEN ARBEITSVERTRAG FÜR DIE DAUER EINER BESTIMMTEN ARBEITSLEISTUNG EINGESTELLT WURDEN ( 312 - 316 )

Kapitel XV KONTINUIERLICHE SCHICHTARBEIT ( 317 - 322 )

Kapitel XVI ARBEIT VON ANDEREN KATEGORIEN VON MITARBEITERN ( 323 - 326 )

Titel XI MATERIELLE HAFTUNG ( 327 - 347 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 327 - 328 )

Kapitel II SCHADENSENTSCHÄDIGUNG VOM ARBEITGEBER ( 329 - 332 )

Kapitel III MATERIELLE HAFTUNG DES ARBEITNEHMERS ( 333 - 347 )

Titel XII ARBEITSGERICHTSBARKEIT ( 348 - 370 )

Kapitel I ALLGEMEINE BESTIMMUNGEN ( 348 - 353 )

Kapitel II INDIVIDUELLE ZUSTÄNDIGKEIT ( 354 - 356 )

Kapitel III LÖSUNG VON KOLLEKTIVEN ARBEITSKONFLIKTEN ( 357 - 361 )

Kapitel IV STRIKE ( 362 - 370 )

Titel XIII ÜBERWACHUNG UND KONTROLLE DER EINHALTUNG DES ARBEITSRECHTS ( 371 - 390 )

Kapitel I AUFSICHTS- UND KONTROLLORGANE ( 371 - 371 )

Kapitel II STAATLICHE ÜBERWACHUNG UND KONTROLLE ( 372 - 385 )

Kapitel III RECHTE DER GEWERKSCHAFTEN BEI DER KONTROLLE DES ARBEITSRECHTS UND GARANTIEN FÜR IHRE TÄTIGKEIT ( 386 - 390 )

Titel XIV ÜBERGANGS- UND SCHLUSSBESTIMMUNGEN ( 391 - 392 )

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